Z jakich dofinansowań może skorzystać pracodawca zatrudniający osobę z niepełnosprawnością?
Zatrudniając osoby z niepełnosprawnościami pracodawca może uzyskać:
- proporcjonalne zmniejszenie lub całkowite zwolnienie z wpłat na rzecz PFRON;
- zwrot kosztów przystosowania stanowiska lub utworzenia stanowiska pracy osoby z niepełnosprawnością;
- dofinansowanie do szkoleń pracowników z niepełnosprawnościami;
- dofinansowanie do wynagrodzenia pracowników z niepełnosprawnościami.
Dofinansowanie do wynagrodzenia pracowników z niepełnosprawnościami
Pracodawca może ubiegać się o refundację wynagrodzeń każdej nowozatrudnionej osoby z niepełnosprawnością. Prawo to przysługuje pracodawcy:
- zatrudniającemu poniżej 25 pracowników;
- zatrudniającemu powyżej 25 pracowników i osiągającemu 6% wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami.